台中日陞被投訴迫簽離職書/無預警遭資遣20餘工讀生討公道 ... | 日陞企管顧問有限公司ptt
不滿日陞無預警資遣的工讀生,串聯要求發給非志願離職書、預告工資和資遣費,公司人員出面說明(背對鏡頭站立者)。(記者陳建志攝)2011/12/1106:00〔記者陳建志/台中報導〕台中市二十多名透過「日陞企管顧問公司」派遣到大里某生技公司的工讀生投訴,指日陞在沒預告下,七日下班時突然告知八日起不用上班,當場還被迫簽下「離職書」。記者向日陞查詢,日陞派駐廠方的張姓專員否認要求沒簽不能離開,日陞陳姓副理表示所有人都將依年資發給遣散費。二十多名工讀生指出,張姓行政專員本月七日下班前集合大家,告知從明天起就不用上班...
不滿日陞無預警資遣的工讀生,串聯要求發給非志願離職書、預告工資和資遣費,公司人員出面說明(背對鏡頭站立者)。(記者陳建志攝)
2011/12/11 06:00〔記者陳建志/台中報導〕台中市二十多名透過「日陞企管顧問公司」派遣到大里某生技公司的工讀生投訴,指日陞在沒預告下,七日下班時突然告知八日起不用上班,當場還被迫簽下「離職書」。記者向日陞查詢,日陞派駐廠方的張姓專員否認要求沒簽不能離開,日陞陳姓副理表示所有人都將依年資發給遣散費。
二十多名工讀生指出,張姓行政專員本月七日下班前集合大家,告知從明天起就不用上班了。還要求沒簽下「離職書」不能走,因大部分的人都趕著上課,只好簽下離職書。他們質疑公司終止契約沒有預告時間,而且是非志願離職,應該發給「非志願離職書」,才能申請失業給付,更要求依勞基法發給遣散費。
請繼續往下閱讀...
一位李姓工讀生說,日陞事後雖告知可安排到其他地方上班,但新地點在台中工業區,距離實在太遠,日陞提供的新地點不切實際。
業者:將依年資發遣散費
日陞陳姓副理表示,該生技公司因年關將近產能減少,人力需求降低,才會和這些工讀生終止契約,他強調因當天在場的專員只被授權處理終止契約,無法作主,才會請工讀生簽下離職書。
陳姓副理表示,雙方後來協調,公司同意發給「非志願離職書」,對於工作滿三個月以上的員工,將發給預告工資,所有人也依年資發給遣散費,相關薪資將在一月二十日發出。至於新工作地點符合三十公里距離的規定,二月一日工讀生有意願也可重新上班,一切依勞基法處理。
終止契約須10天前告知
台中市府勞工局勞動基準科表示,工讀生也是勞基法保障的對象,工作滿三個月、未滿一年,公司終止契約須在十天前告知,也要發給遣散費和「非志願離職書」,雇主更改工作地點若距離過遠也須提供協助,公司若違反規定,員工可向勞工局申訴申請調解。
不用抽 不用搶 現在用APP看...